Aujourd'hui au programme à l'école maternelle, prise de bec avec l'ATSEM.
Pour ceux qui ne savent pas, une ATSEM est une assistante (employée et gérée par la mairie - l'enseignant et le directeur ne sont donc pas ses supérieurs). Elle travaille dans la classe d'un enseignant de maternelle. Elle s'occupe des élèves, notamment des accidents-j'ai-pas-atteint-les-toilettes-à-temps ou des accidents-le-jeu-était-tellement-passionnant-que-j'ai-pas-voulu-perdre-de-temps-en-allant-aux-toilettes, mais également de nettoyer la classe, notamment tous les ustensiles peintures.
Ce que mon ATSEM semble oublier c'est qu'elle est également censée m'aider à préparer la classe (c'est-à-dire
le travail, les cahiers...) quand elle n'est pas dans la classe, ce qui implique des tâches de découpages, photocopies... Dans la ville où je travaille, c'est même stipulé dans son contrat, ce
qui n'est pas toujours le cas.
C'est simple, elle commence sa journée de travail à 8h et finit à 17h. Cependant elle n'est dans la classe que de 9h à 10h15 et de 14h20 à 15h15. Le reste du temps elle doit faire les petits travaux que je lui demande ou si accident il y a, les gérer, vu que l'enseignante n'a pas le droit de laisser sa classe seule pour s'occuper d'une brebis accidentée là-bas au loin dans le merveilleux pays des-toilettes-qui-puent-toujours.
De plus, si l'enseignante n'est pas là, contrairement à ce que semble penser la mienne, l'ATSEM n'a pas un jour de congé payé. Non, non! Elle reste l'ATSEM de la classe et doit donc assister le remplaçant, et si il n'y a pas de remplaçant, elle doit accueillir les élèves le matin, les répartir dans les classes (souvent avec l'aide de la directrice) et ensuite soit faire le travail pour préparer la classe que l'enseignant lui a donné avant de s'absenter, soit assister les autres ATSEM ou enseignants en fonction de qui a besoin d'un coup de main.
Bizarrement la directrice de mon école a été obligée d'engueuler mon ATSEM lorsque j'étais absente. Oui, il faut dire qu'elle s'était mise à son bureau avec un café et un bouquin. Sympa d'être payée à ne rien faire!
Rajoutez à cela qu'elle ne connaît toujours pas les prénoms de mes 22 élèves depuis Septembre qu'elle s'occupe d'eux!
Alors, aujourd'hui quand elle a osé tirer la tronche et me dire qu'elle était overbookée quand je lui ai demandé de me faire 3 photocopies, et ce alors que je savais pertinemment qu'elle n'avait rien d'autre à faire, j'avoue que je l'ai un peu remise à se place. Un tout petit peu.
C'était un peu comme la goutte d'eau qui a fait déborder le vase.
Ce qui était super (enfin sauf pour elle) c'est que la directrice et les autres ATSEM sont passées à ce moment là dans le couloir, ont tout entendu (ou plutôt elles ont tendu l'oreille et écouté attentivement - n'oublions pas que c'est un univers majoritairement féminin!) et s'en sont mêlées, lui reprochant qu'elle donnait plus de boulots aux autres ATSEM qui devaient systématiquement passer derrière elle, s'occuper des élèves dont elle a la charge à la cantine parce qu'elle s'en occupe mal...
Quelque part j'ai eu pitié d'elle. C'est jamais drôle de se faire critiquer par 4 personnes en même temps et engueulé par la directrice (moi j'ai pas gueulé! ça je ne me le permettrais pas, elle est quand même plus âgée que moi de 20ans!) Mais bon...
Quand je pense que je devais parfois freiner mon ATSEM précédente et même lui dire de se prendre une pause café! J'avais même pas le temps de lui demander de coller un mot dans les cahiers des élèves qu'elle l'avait déjà fait, et ce juste parce qu'elle avait vu la pile de papiers sur mon bureau. Elle anticipait, réfléchissait, elle était super avec les enfants! Et quand la mairie m'a demandée de l'évaluer, je n'ai pu marquer que des choses positives!
Là, si la mairie me demandait d'évaluer mon ATSEM, je pense très sincèrement que mon évaluation lui ferait perdre sa place! C'est simple, y a pas un point de son contrat, une tâche qu'elle fasse correctement, et encore parfois ce n'est même pas qu'elle le fait mal, mais qu'elle ne le fait pas du tout! Et même si je me sentirais mal de la faire renvoyer, je ne pourrais en aucun cas marquer qu'elle est faite pour ce métier! J'ai parfois l'impression d'avoir un élève supplémentaire dans ma classe! Elle n'a même pas un langage approprié. Combien de fois son langage est familier, voire vulgaire et cela aussi bien devant les enfants qu'en s'adressant à eux!
Donc bref, tout ça pour dire que, si je ne suis plus beaucoup sur mon blog ces derniers temps, c'est parce que j'ai carrément plus de boulot (le mien + le sien) et donc moins de temps!
Mais je positive, après cette prise de bec, j'espère qu'elle va se mettre au boulot, et que je n'aurais donc
plus que mes 2 tonnes de boulot habituelles!
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